前回の記事で、14週検診での診察で、医師から、「切迫流産ではないよ」と言ってもらえ、安心しました。
茶色のオリモノとお腹の張りがあり、気になっていましたが、「薬による治療で大丈夫ですよ。」と。
前回の記事「自宅安静することになりました①」はこちらから
そのあと、助産師さんとの初めての面談がありました。
本来は、両親学級の説明がメインであったようなのですが、今は中止されているので、ナシ。開催予定も今のところないそうです。
今までの病歴や流産歴、出産歴、産前産後のヘルプ体制など、色々聞かれました。
そこで、3度の流産経験があること、すべて妊娠9週の初期での稽留流産であることを答えると、一気に空気が変わりました。
「運動はどのぐらいしていいんですか?ウォーキングとか今してるんですけど~。」とのんきな質問をしている私に、
「運動はしないでください!
今、茶色のオリモノだけど、出血してるんですね。お腹の張りもだいぶ初期のころからあったんですね。
そして3回の妊娠初期での流産経験があるんですね。
お仕事は内科クリニックで立ち仕事なんですよね?お腹に負担かかりますね。
う~ん、ここは安定期入るまでお仕事休んで、おうちでゆっくりしていたらどうでしょう??
これだけ流産されてると、やっぱり心配ですよね?
今までとてもつらい経験をされて、それを乗り越えての今回の妊娠。大事にしていった方がいいと思います❗」
と、助産師さんに強く言われました。
そうなんです。すごい心配です!流産するかもって寝れませんでした。え、でもそれで仕事休めるんですか?
助産師さんは続けて、こう言ってくれました。
「仕事で忙しいとストレスもかかるし、疲れて体もこわすかもしれません。立ち仕事はお腹にも負担がかかります。
今は茶オリかもしれないけど、赤い出血が出るかもしれない。
一度職場に相談して、流産経験があることと、今出血があること、お腹の張りがあることを伝えて、
病院が『母性健康管理指導事項連絡カード』を書いたので提出します、と言ってください。
わたしから医師に説明して、書いてくれるように打診します。」
母性健康管理指導事項連絡カード
妊娠中および出産後の女性従業員が、病院やクリニックから指導を受けた内容を、適切に事業主に伝えるための書類で、通称「母健連絡カード」と呼ばれています。
妊婦や出産後の女性が、勤務の緩和や配慮をもとめるときに、勤務先に提出するものなんですね。
自分で言いにくいときに、医療機関からの指示っていうお墨付きの書類があると、説得力がありますもんね。
以前、ネットでこれについて見たことはあったんですが、まさか自分が関係してくるとは?
でも、わたしの職場は小さいクリニックなので、院長もまわりのスタッフも、病院の証明書がなくても、休ませてくれそうなんですが…。
色々と助産師さんと相談した結果、【2週間程度、自宅安静する方向で】となりました。
やっぱり今が一番大事な時期で、安定期になるあと2週間、大事にしましょうと。
出血が赤くなったり、量がすごく増えたりする場合は必ず受診するように言われ、それ以外は2週間後の受診でOKとなりました。
帰宅して、職場に連絡すると、快く理解してもらえ、自宅で安静にすることになりました。
過去に、ちゃんと流産したことを報告しておいてよかったです。
シフトも余裕を持って組んであるから大丈夫だよ、と。同僚からもとても心配され、ちゃんと回復してから戻っておいで、と言われました。
色々あるけど、理解がある職場でよかったです?
検診日から1日たった今も、茶色のオリモノはまだ続いています。赤い鮮血様ではありません。
量は増えてはないんですが、お腹に力を入れたときに出てるみたいです。
お腹の張り止め薬も飲み始めましたが、1日たった今はまだそこまで効果は出ていません。
自宅安静を選んでよかったかなと思います。
無理して仕事をして、また赤ちゃんにもしものことがあったらと考えると、こわい?
9年の不妊治療でようやく授かった命です。
今は大事にする時期だと思って、周りに感謝しながら、ゆっくり過ごそうと思います✨
仕事はいつでもできるもんね。
今は赤ちゃんのことだけ考えて、安定期に入るのを待ちたいと思います。
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